コラム

 公開日: 2016-08-26 

SBS学苑 衛生管理者 静岡講習 過去問の解き方6-27   有給休暇

問27  週所定労働時間が30時間以上で、雇入れの日から起算して5年6か月継続勤務した労働者に対して、新たに与えなければならない年次有給休暇日数は、法令上、何日か。
ただし、その労働者はその直前の1年間に全労働日の80%以上出勤したものとする。

(1)16日
(2)17日
(3)18日
(4)19日
(5)20日

考え方
 有給休暇の日数計算に関する問題です。よく出題されるテーマですが、平成28年になってからは、週の勤務日数が少ない方の有給日数を計算する問題が出題されています。この問題の基本的な有給休暇の日数計算がわからないと比例配分をする日数の少ない方への有給休暇日数がわかりませんので、しっかり基本的な部分を理解しましょう。

解 説
 ポイントは
①出勤率8割以上で次の年度の有給休暇権
②10・11・12・14・16・18・入社6.5年以降は20日 です。
週の勤務日数が少ない場合比例付与します。

答 (3)18日


SBS学苑 衛生管理者受験準備講座 全4回

 SBS学苑 遠鉄校 浜松駅前 遠鉄新館8F
  講座1  9月11日(日) 9:30~16:30
  講座2  9月25日(日) 9:30~16:30
  講座3 10月 9日(日) 9:30~16:30
  講座4 10月30日(日) 9:30~16:30 

 SBS学苑 パルシェ校 静岡駅ビル7F
 講座1  9月 4日(日) 9:30~16:30
 講座2  9月18日(日) 9:30~16:30
 講座3 10月 2日(日) 9:30~16:30
 講座4 10月23日(日) 9:30~16:30 
  

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衛生管理者受験無料ガイダンス
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